Нашим базовим принципом та ключовим інструментом функціонування стійкої організації є доброчесність.
Джо Байден, підписавши знаковий законопроєкт про боротьбу з корупцією, розпочав нову еру надійного транснаціонального захисту викривачів.
Лідер завжди виконує роль «компасу» та визначає напрямок розвитку всієї організацій. Особливого значення «Tone At The Top» («тон згори») або «Leader’s Voice» («голос лідера») відіграє в частині комплаєнсу - адже саме він визначає ключові цінності та етичний клімат організації.
Сьогодні набирає обертів тренд на прозорість та відкритість. Приходить усвідомлення, що комплаєнс - це не тільки можливість, а необхідність для кожної компанії, яка цінує свою репутацію.
